浙江瑞鈴企業管理(lǐ)股份有(yǒu)限公司

浙江瑞鈴企業管理(lǐ)股份有(yǒu)限公司成立于2005年(nián);

是離(lí)散型制造業管理(lǐ)創新服務商(shāng);

是國(guó)內(nèi)精益咨詢行(xíng)業精益同行(xíng)的(de)佼佼者,在行(xíng)業和(hé)客戶中具有(yǒu)良好口碑;

是台州一(yī)家具有(yǒu)兩化融合管理(lǐ)體系貫标咨詢資質的(de)服務機(jī)構;

擁有(yǒu)台州人力和(hé)社會資源保障局授予“海外人才(項目)引進基地(dì)”, “中日人才技術交流中心”稱号。

15年(nián)

核心團隊咨詢管理(lǐ)經驗

300+

服務标杆企業

  • 2005年(nián)

    瑞鈴公司成立

  • 2014年(nián)5月

    台州瑞鈴企業管理(lǐ)顧問有(yǒu)限公司更名為(wèi)浙江瑞鈴企業管理(lǐ)股份有(yǒu)限公司

  • 2015年(nián)1月

    公司獲準在全國(guó)中小企業股份轉讓系統挂牌 股票(piào)簡稱:瑞鈴企管
    證券代碼:831481

  • 2015年(nián)3月

    瑞鈴企管舉行(xíng)10周年(nián)慶典暨精益論壇,近120家客戶企業高(gāo)層參加。

  • 2015年(nián)4月

    公司股票(piào)轉讓方式由協議轉讓變更為(wèi)做(zuò)市(shì)轉讓。

  • 2016年(nián)8月

    總部搬遷至台州高(gāo)新技術産業孵化園新大樓,辦公面積近1800平方。

  • 2017年(nián)9月

    2017年(nián)9月被台州市(shì)人力資源和(hé)社會保障局授牌“海外人才引進基地(dì)”和(hé)“中日人才技術交流中心”

  • 2018年(nián)5月

    2018年(nián)5月瑞鈴企管舉辦首次行(xíng)業年(nián)度精益年(nián)會,近200家客戶企業高(gāo)層參加

  • 2019年(nián)

    2019年(nián)被浙江省人力資源和(hé)社會保障廳評為(wèi)“重點培育人力資源服務企業”

  • 2020年(nián)

    2020年(nián)我(wǒ)們(men)有(yǒu)更多的(de)奇迹,敬請期待……

2005年(nián)

瑞鈴公司成立

2014年(nián)5月

台州瑞鈴企業管理(lǐ)顧問有(yǒu)限公司更名為(wèi)浙江瑞鈴企業管理(lǐ)股份有(yǒu)限公司

2015年(nián)1月

公司獲準在全國(guó)中小企業股份轉讓系統挂牌 股票(piào)簡稱:瑞鈴企管
證券代碼:831481

2015年(nián)3月

瑞鈴企管舉行(xíng)10周年(nián)慶典暨精益論壇,近120家客戶企業高(gāo)層參加。

2015年(nián)4月

公司股票(piào)轉讓方式由協議轉讓變更為(wèi)做(zuò)市(shì)轉讓。

2016年(nián)8月

總部搬遷至台州高(gāo)新技術産業孵化園新大樓,辦公面積近1800平方。

2017年(nián)9月

2017年(nián)9月被台州市(shì)人力資源和(hé)社會保障局授牌“海外人才引進基地(dì)”和(hé)“中日人才技術交流中心”

2018年(nián)5月

2018年(nián)5月瑞鈴企管舉辦首次行(xíng)業年(nián)度精益年(nián)會,近200家客戶企業高(gāo)層參加

2019年(nián)

2019年(nián)被浙江省人力資源和(hé)社會保障廳評為(wèi)“重點培育人力資源服務企業”

2020年(nián)

2020年(nián)我(wǒ)們(men)有(yǒu)更多的(de)奇迹,敬請期待……

經營理(lǐ)念

Business philosophy

公司使命

貫徹精益實踐之道(dào),
推動民族産業振興。

公司價值觀

團隊 拼搏 創新 誠信

公司願景

成為(wèi)離(lí)散型制造業
管理(lǐ)創新服務商(shāng)

"家"文化

小家責任 大家風範

資質榮譽

Qualification honor

國(guó)家級

2016年(nián)被工信部确定為(wèi)兩化融合管理(lǐ)體系貫标咨詢服務機(jī)構

2017-2018年(nián)度被中國(guó)企業家聯合會評為(wèi)“中國(guó)管理(lǐ)咨詢機(jī)構50大”

2019年(nián)4月被中國(guó)企業家聯合會評為(wèi)“第七屆委員會執行(xíng)委員單位”

省級

2009~2016年(nián)度被浙江省經濟和(hé)信息化委員會評為(wèi)“浙江省企業經營管理(lǐ)人員培訓基地(dì)”

2014~2018年(nián)度被浙江省管理(lǐ)咨詢協會授予“浙江省優秀管理(lǐ)咨詢與培訓機(jī)構”

2019年(nián)5月被浙江省人力資源和(hé)社會保障廳評為(wèi)“重點培育人力資源服務企業”

市(shì)級

2011~2018年(nián)連續被台州市(shì)人民政府授予“台州市(shì)服務業重點企業”

2016年(nián)1月被台州名牌産品認定委員會認定為(wèi)“2015年(nián)度台州服務名牌”

2017年(nián)被台州市(shì)人力資源和(hé)社會保障局授予“海外人才(項目)引進基地(dì)”、“中日人才和(hé)技術交流中心”

2019年(nián)9月被中共台州市(shì)委人才領導小組評為(wèi)台州市(shì)外國(guó)專家工作站

2020年(nián)6月被台州市(shì)人力資源和(hé)社會保障局評為(wèi)台州市(shì)高(gāo)校畢業生就業見習基地(dì)

區級

2014~2018年(nián)度被台州經濟開發區授予“十強服務業企業”

專家團隊

Expert team

堀切俊雄

姓名:堀切俊雄

基本情況:畢業于日本九州大學(xué),産業戰略碩士。世界著名精益大師堀切俊雄,日本豐田企業管理(lǐ)研究所董事長(cháng),日本TPS&TMS認證協會理(lǐ)事長(cháng)。 親受精益鼻祖大野耐一(yī)指導和(hé)林南八同為(wèi)當今TPS界最權威人士 豐田的(de)合資公司台灣國(guó)瑞汽車的(de)創始人 豐田汽車中國(guó)部的(de)創始人之一(yī),培養過多數中國(guó)精益資深專家。 堀切先生1966年(nián)加入豐田汽車公司,在豐田公司近50年(nián)。堀切先生從一(yī)開始進入豐田後受精益鼻祖大野耐一(yī)先生的(de)親自(zì)指導,之後見證經曆了整個豐田精益的(de)變革。成立一(yī)般社團法人日本TPS認證協會,不僅把原汁原味的(de)TPS布道(dào)全球,還創立了新TPS門派除了指導過大量日本企業外,還親自(zì)指導過美國(guó)波音、哈雷等美國(guó)企業,中興通訊、遠景能源、 金杯汽車、奇瑞汽車、 長(cháng)城汽車、BYD、 華晨綿陽發動機(jī)等中國(guó)企業,普項、SL等韓國(guó)企業, PCA、Rostselmash、NLMK,、SVEZA、 OMK、 Severstal等俄羅斯,除此之外還指導過意大利、墨西哥(gē)、越南、斯裏蘭卡、印度等國(guó)家知名企業。 出版書籍: 1、新豐田流生産方式(日経BP社出版日文) 2、新豐田流生産方式(中文版) 3、豐田的(de)成本(かんき出版―日文) 4、豐田的(de)成本(韓文版)

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